同級生が問題です！
私の部活は合唱部なんですけど、同じ学年にMさんという人がいます。その人はいつも堂々と歌っているのですが、すごく下手で音が外れています。そして「私のソロじゃん」といっていたり、リーダーじゃないのにリーダーのような態度をとっています。こういうのは言った方が良いと思いますか？
みんなの答え
※きびしいコメントを見たくない人は
「見ない」をおすと表示されなくなるよ！
えっと、
こんにちは、中1のまよいねこです！ (実は元合唱部) 下手だね とかだと相手が傷ついてしまうかも。 例えば、 このパートの所をもう少し高くできるかな？ とかの言い方がいいと思うよ！ あと自分とか先輩のお手本を聞かせるのもいいと思うよ！ とにかく相手が傷つかないように。 ではヾ('ω'⊂ )))Σ≡ｻﾗﾊﾞ!!
自分はどう思う？
いいたい！という人もいれば 言いたくないけどむかつく！人もいるから それは自分次第！ でも言ったほうがいんじゃない？ いかたは○○さんが苦手なんだよね そいしたらかいけつできるかも？ やってみて！
勇気を出して！
堂々と歌えるのは、合唱としていいと思います！ですが、音が外れているのって、いつもですか？もしいつもなら、勇気を出して、はっきり行ったほうがいいと思います！それか、部活に友達や気軽に話せる人はいますか？顧問でもいいです！その、誰かに頼んで言ってもらうとかでもいいと思います！付箋に書いて、その子の所持品に貼るとかでも！リーダーじゃないのに、そのような態度を取っている件については、顧問に言ったほうがいいです!
それはね…。
元合唱部であった人間から言わせて頂きます。 物凄く音がずれているなら、構わず堂々と言って下さい。 なぜなら、その人の音がずれているだけで合わせが上手く行かず一体感が生まれずバランスのいい歌に聞こえず、結果としていい合唱にはならないからです。 そうすると、もしコンクール等に出場した場合でも金賞は獲れません。もしかしたら銀賞も獲れないかも知れません。 何れにせよ、それが原因で仲間割れもあるかも知れない。 音痴はふざけてやってる訳じゃないと思います。 だって堂々と歌っているんでしょう？ 別に、声の調子が悪かった訳でも、喉が痛かったりとか喉の調子が悪かった訳でもなさそうだし。 堂々と歌っているなら堂々返しで堂々と指摘してあげましょう。 私の部ではほうれんそうが決まりでした。【報告·連絡·相談】 顧問に相談してパート変更を勧めてみるのもおすすめ。 あと、リーダー気取りはちゃんと指摘しましょう！ リーダーを気取って良いのはちゃんとしたリーダーの役目をしている部長と副部長と顧問教員の先生だけです！ ※合唱部は年から年中歌うから【喉を痛めないように、喉の調子を悪くしないように、喉を大切に！】
いっちゃえ
私も歌下手なのであれなんですけど 音外れてたよ今の ってそのまま言ってやればいいと思います